“公推”实现阳光操作 社会各界反响强烈
2008年09月18日 18：04：16 来源：中新北部湾新闻网 【
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中新北部湾新闻网9月18日电 据防城港日报消息，自９月８日防城港市委发布《防城港市公开推荐处级干部简章》以来，短短１０天，“公推”成为防城港社会各界热议的话题，广大干部群众对该市公开推荐处级干部的这一新举措无不拍手叫好。
据介绍 ，此次“公推”，市委特地拿出４个副处级领导职位面向基层推荐，激发了基层领导干部的工作动力，让基层领导干部有了盼头，“公推”工作把干部升迁过程从被动挑选变为主动竞争，这在防城港还是第一次，是该市选人用人的一个创新。
自从该市开展“公推”工作以来，乡的干部工作积极性有了很大提高，大家都说，一个基层干部获得提拔，会给其他干部带来希望和信心。
市中级人民法院法官凌旭芳在这次“公推”中得到院党组的推荐，他说，此次“公推”工作对调整干部队伍年龄结构、学历结构等方面有很大的促进作用。
相关人士表示，希望这次‘公推’能 男女平等，公平竞争，能够从始至终坚持公开、公正、公平、透明、择优的原则，选出真正能干事、干实事的人，而不是流于形式。
另外 这次的“公推”得到工作，报纸、电视的大力宣传，很多百姓认真地看了“公推”简章，看到公推范围、各个职位的任职条件、具体要求以及公推的程序和方法都进行了公开，整个过程实行“阳光操作”，扩大了我们老百姓的知情权、参与权。（曾 冰 聂晓珂 王春玲 王金榜）